（陕西潼关治超站 许国梁 张鹏哲 ）
　　陕西省潼关超限检测站作为一类主线省界高速公路超限检测站，日检测车辆5000辆左右，周边环境复杂，每天面对的诱惑特别大，潼关站始终将班组廉政建设作为各项工作中的重中之重，作为一项经常性思想教育工作常抓不懈,并贯穿于班组日常管理工作始终。 

　　一、狠抓班组廉政全面建设，把握“一个重心”，做好“五个落实”，全面提升治超队伍综合素质。 
　　在日常班组管理工作中着重突出重点，把握“一个重心”，班组廉洁从业教育以班长、副班长等重要岗位为重心，发挥示范导向和影响带动作用，使反腐倡廉教育更加有力，更富成效。 
　　把握工作落脚点，做好“五个落实”。认真贯彻落实上级下达的廉洁从业教育文件及会议精神，结合站内、班内实际情况，创造性的贯彻落实上级工作部署，调整思维模式，精心设计策划，形成班组自己的特色；严格落实值班站长跟班作业，班前强调廉洁从业，交接班前后宣读“警示录”教育等制度；实行廉洁从业站长包班制度，协助班长开展班内廉洁从业教育工作，确定班组学习目标及重点，帮助班组排忧解难，充分调动治超员工作的积极性，提高班组管理手段；建立班组廉洁从业例会制度，每周召开2次班组廉洁从业例会，针对班内存在的问题采取多种形式进行整改，确定廉洁从业工作重点、目标；班组廉洁从业学习制度，每周开展2次廉洁从业集中学习，认真学习《预防职务犯罪知识读本》及《党员法律知识及党的基本知识学习问答》等相关反腐倡廉书籍，积极为员工推荐和提供一些关于廉洁从业和反腐倡廉“好书荐读，好片荐观”、优秀网站等，不断提高工作效率及员工的综合素质。 
　　二、把班组廉政建设与树立文明执法服务品牌及站内稽查紧密结合，做到相互促进、相互制约。 
　　为进一步规范执法透明度，我站建立了一系列监督机制，公开治超廉洁承诺、公开执法依据，设立工作人员监督岗，公布监督和投诉电话，留言和意见箱等。因全国各地治超政策不统一、河南代发陕西高速公路通行卡及潼关治超站劝返车辆，需要押送至4公里秦东实施劝返特殊的治超模式，政策不统一等有疑义的车辆，在治超员解释有疑义的车辆班长解释，班长解释还有疑义的车辆站长解释，避免矛盾纠纷事件的出现，争取做到无责任、零投诉。率先在西潼高速公路开展司乘人员满意度调查问卷，不定期对放行车辆进行电话回访，调查站内人员是否有不文明执法、是否有刁难及收受贿赂等现象，将司乘人员的满意度及回访情况作为班组绩效考核一项重要内容，将投诉作为一面镜子时刻折射工作中的不足之处，不断促进站内改变和完善检测模式及程序，进一步促进站内廉政建设，提高工作及服务质量。 
　　成立收费、治超联合稽查小组，实行站、班联合稽查等监督机制，不定期对治超人员廉洁从业情况进行检查，24小时不定时对站内工作进行稽查,对发现的问题及违纪人员进行扣分处理，做到处理及时、整改及时，并进行通报批评。通过教育全体班组骨干，深刻理解班组廉政建设与树立文明执法服务品牌及站内稽查之间的辩证关系，加大站内稽查力度，真正把稽查工作融入在监管之中，解决怎样稽查和稽查什么的问题，把班组廉政建设落到实处，端正治超员世界观、人生观、价值观，更好地做到执政为民、艰苦奋斗、廉洁奉公，建设一流治超队伍。 
　　三、加强班组廉政建设，营造廉洁从业浓厚的氛围。 
　　坚持开展典型示范和警示教育，进行班组廉政谈话和述职述廉报告，撰写廉洁从业心得体会等多种形式，提高骨干的自身修养，培育廉洁奉公的无私品德，增强执政为民的服务意识。站内在检测亭的窗帘上印制了“是他利弃私欲，一点不沾”、“非己物戒贪心，一丝不取”，“稳得住心神，管得住双手，经得起考验，抗得住诱惑”等意味深长的廉洁警语格言，在工作中时时处处提醒员工树立“贪廉一念间，荣辱两重天”廉洁从业的意识，使廉洁从业警钟时刻长鸣。 
　　班组廉政建设坚持做到“五个抓”。一抓政治理论教育。二抓理想信念教育。三抓思想道德教育。四抓规章制度教育。五抓廉政文化教育。以正反事例为教育，从正面不断引导员工，通过正反典型事例的鲜明对照，使副班长以上骨干从正面典型事例中受到感染，找到差距，明确方向，从反面典型事例中看到危害，举一反三，引以为戒。邀请西安市预防职务犯罪处同志给副班长以上骨干做预防职务犯罪专题报告等活动，每月邀请分公司纪委书记、华阴市预防职务犯罪处同志及管理所纪检委员定期给我站开展廉洁从业教育，在学习中使大家入心入脑，组织副班长以上骨干出去学习典型人物先进事迹，从而不断提高自身综合素质。